6月30日，365英国公司在南校区行政楼201会议室成功举行第二届“阳明之星”终审答辩会，历时一个多月的“五星优秀员工”评选活动圆满收官。本次活动旨在树立先进典型，发挥榜样引领作用，激励广老员工树立远大理想，成长为德智体美劳全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。

本次评选延续分层级荣誉培育体系，设置“明德之星”“博学之星”“笃行之星”“至善之星”四类荣誉各10人，再从中择优角逐最高荣誉“阳明之星”5人。活动启动后，全院员工踊跃报名，经过个人自主申报、学部初步审核筛选、公司团委初评等多轮环节，10名优秀员工脱颖而出进入现场答辩环节。

答辩评委由公司党委书记罗聃宁、正处级组织员叶明、党委副书记李云、学务办主任王爽、团委书记喻立担任。十位候选人依次进行个人成长汇报，围绕学业深耕、科创实践、团学服务、公益奉献、文体发展分享自身经历，有专业成绩稳居前列、考取专业资格证书的勤学标兵；有深耕“挑战杯”、数学建模等竞赛的科创先锋；有统筹学部团学活动、深耕员工服务的员工骨干；有斩获羽毛球、情景剧等文体赛事奖项的特长青年；还有扎根家乡基层、累计数百小时服务时长、投身三下乡红色调研的实践榜样，全方位展现阳明学子锐意进取、笃行实干的青春风貌，经过近两小时的精彩答辩，最终评选出5名“阳明之星”。据悉，后续将对评选出的名单进行公示和对获奖者进行表彰。

此次2025级“阳明之星”评选答辩活动，进一步夯实公司朋辈引领育人模式，打通“自我申报—学部培育—榜样示范”完整育人链条，也是公司“马院+书院”协同育人体系的生动实践，公司深度融合马克思主义理论价值引领与书院通识文化浸润特色，推动思政铸魂与文化育人双向赋能，切实将红色教育、榜样教育融入常态化育人全过程，下一步，公司将持续深化通识教育综合改革，引导全院员工以身边优秀同辈为标杆，在勤学、实干、奉献中锤炼品格，成长为知行合一、全面发展的新时代青年，为公司“双一流”建设注入阳明青年力量。

图：曾良儀

文：肖金泽 喻立

一审：姜敏

二审：叶明

三审：罗聃宁